퇴직 잘하는 방법(챙겨야 할 서류)

퇴직 능숙한 방법(챙겨야 할 서류)

스스로 회사를 그만둔 자발적 퇴사는 실업급여를 받을 수 없다고 고용보험법에 명시돼 있지요. 해고가 아닌 자진퇴사는 정말 실업급여를 못받을까요? 결론 자진퇴사도 실업급여를 받을 수 있어요. 계약만료 권고사퇴 회사귀책 등 자진퇴사여도 실업급여실업 수당 수급이 가능한 조건과 필요 서류에 관하여 알려드립니다. 자진퇴직 후 실업 수당 100 받는 조건 스스로 퇴사하였어도 실업급여를 받을 수 있는 퇴직 사유에 해당되면 자발적 퇴사여도 실업 수당 지급이 된답니다.

해고가 아니면 안되는 줄 아시거나 잘 몰라서 신청도 못한 경우가 의외로 많습니다. 본 글에서는 자진퇴직 하여도 실업급여를 받을 수 있는 수급조건에 관하여 제대로 알려드리겠습니다.

구직신청 완료 온라인 교육 시청하기

구직신청을 완료하셨다면 이제 고용보험 실업 수당 온라인 교육과정을 시청하셔야 합니다. 고용보험 실업 수당 온라인 교육 시청은 아래와 같이 시청하시면 됩니다. 개인서비스실업급여수급자격 지원자 온라인 교육 메뉴위와 같은 방안으로 들어가시면 아래와 같은 안내 팝업창이나오게 되는데요. 여기까지 오신 분들이라면구직신청을 완료하신 상태일 것이니 취소를 선택해 주시면 됩니다. 창을 닫고 동영상 시청을 선택해 고용보험 실업 수당 온라인 교육 신청을 하시면 되겠습니다

온라인 교육 영상의 특성상 내용이 지루하지만 그렇다고 해서 넘기거나 안 들어서는 안됩니다! 고용보험 실업 수당 온라인 교육 영상에는 고용보험 실업 수당 연관 중요 내용들이 나오니지루하지만 집중하여 듣는 게 좋겠습니다.

대학원 입학 지원 기간과 등록

대학원 입학 지원 기간도 학과와 전형에 따라 천차만별입니다.

일반 전형과 외국인을 위한 특별 전형의 지원 기간, 시험이 다른 것을 확인할 수 있어요. 그렇기 때문에 자기가 지원하고자 하는 전형을 미리 선택하고 준비를 해야 합니다. 보통은 학교 홈페이지를 통해 입학 지원 등록(Web entry system)을 합니다. 가장 먼저 도와주는 전형을 선택해야 했다. 그리곤 일반적인 인적 사항과 학력 사항을 상세하게 기입합니다.

초등학교부터 최종학력까지 입학졸업일을 기입해야 하는데, 시간이 오래 지나서 기억을 못 하는 경우엔 발급받아 확인할 수 있어요. 근무 경력인턴 포함도 적는 란이 있는데, 연구와 연관 있는 경력만 적어야 합니다. 일반 아르바이트 경험은 적을 필요 없습니다.. 지원 과정에서 특정 항목이 있었으나 지도교수의 이름을 적고 사전에 지원 협의가 되었다고 표시해야 했다.

자격대상별 증빙 서류

공통적으로 제출하는 서류와 더불어 자신이 속한 대상자 자격을 확인할 수 있는 증빙서류를 제출해야 합니다. 자격대상자별 제출서류는 아래와 같습니다. 증빙서류에는 필수로 기재되어야 할 항목이 있고, 필수 기재사항이 없습니다.면 보증지원이 제한될 수 있습니다. 증빙서류를 통해 자금용도가 확인된 경우, 보증신청일 기준 1개월 전부터 향후 최대 9개월까지의 소요 자금 월 최대 100만 원 한도로 지원 보증신청일이 23.5.1일이라면 23.4.1부터 최대 24.1.1까지 소요자금 지원 주거비의 경우 보증금이 월세의 2배 이상인 경우에 한해 인정됩니다.

하지만 묵시적 연장으로 계약 사실관계 확인이 어려운 경우 인정되지 않습니다. 월세를 미납 중인 경우 인정되지 않습니다.

자주묻는 질문

실업급여를 받다가 재고용 되는경우 급여와 수당은? 실업급여를 받는 중 취업하면 더 이상 실업급여를 받을 순 없습니다. 하지만 실업급여를 받을 수 있는 기간이 50 이상 남아있다면야 남은 구직급여일수의 절반만큼 조기재취업수당을 받을 수 있습니다. 조기재취업수당은 안정된 직장에 취업 후 12개월이 지나면 수령가능합니다. 조기재취업수당은 실업 수당 신청 전 채용이 확정되거나 이직전 사업장과 관련있는 사업장에 취업한 경우, 6개월 미만의 계약직으로 취업한 경우, 2년 내 조기재취업수당을 받은 적이 있는 경우는 해당되지 않습니다.

실업 수당 부정수급은 어떤 경우인지? 실업급여를 부정한 방안으로 아니면 허위로 지급받거나 받으려고 하는 경우를 부정수급이라 하는데요, 제보 시 포상제도 때문에 부정수급 조사를 받게 되는 경우가 늘고있습니다. 정규 채용이 아니니 괜찮겠거니 합니다. 부정수급에 걸리는 대표사례가 단기 아르바이트 입니다.

자주 묻는 질문