법정의무교육 퇴직연금교육 온라인으로

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이란 근로자가 노후에도 안정된 소득을 보장받기 위해 재직 기간 동안 일정한 금액을 적립하고, 퇴직 후에는 연금이나 일시금의 형태로 지급받는 제도입니다. 퇴직연금은 국민연금과 함께 노후소득의 필요한 구성요소로, 근로자와 사용자가 공동으로 혹은 하나하나씩 가입할 수 있습니다. 퇴직연금은 퇴직급여제도와 별개로 운영되며, 퇴직연금에 가입하면 세제 혜택을 받을 수 있습니다. 오늘은 직장인들의 뜨거운 관심사인 퇴직연금에 관하여 알아보겠습니다.

퇴직연금에는 확정급여형DB, 확정기여형DC, 개인형IRP의 세 가지 종류가 있습니다. 각각의 특징과 장단점은 다음과 같습니다.

DC형의 장단점은?

아무래도 운용수익이 발생하면 전부 개인이 취하는 구조이기 때문에 DB형보다. 높은 퇴직금을 기대할 수 있습니다. 또한 매번 기업이 퇴직금을 근로자 계좌로 납입하기 때문에 기업부도나 위기 등으로부터 내 퇴직금을 안전하게 지킬 수 있습니다.

직접 자산을 운용하면서 수익이 나면 좋겠지만 손해가 날 수도 있습니다. 손해가 나더라도 전부 개인이 책임을 지게 될 지기 때문에 기대했던 것보다. 연금이 줄어들 수 있습니다.

또한 한 기업에 오랫동안 근무할 예정이라면 DB형에 비해 퇴직금이 적을 수 있습니다. 아무래도 한 기업에 오래 있다보시면 승진 등으로 인해 급여가 크게 상승할 수 있었는데 DC형의 수익률이 이를 따라가지 못하는 경우가 많기 때문입니다.

퇴직연금 수령방법 DB형

퇴직연금 수령방법 DB형은 확정급여로 근로자가 퇴직할 때 받을 퇴직급여가 사전에 확정된 제도로, 급여지급신청서를 보유하고 있는 해당 금융기관에 제출하면 수령이 가능합니다. 퇴직연금 수령방법 DC형

퇴직연금 수령방법 DC형은 확정기여형 퇴직연금으로, 근로자 혹은 기관에서 적립금을 운용합니다. 근로자 자신이 위 사유에 해당하는 사항이 있다면 중도 인출이 가능하며 일시금 혹은 연금형태로 55세 이후 수령도 가능합니다.

퇴직연금 수령방법은 퇴직 전 급여내역, 퇴직 사실 확인서를 금융기관에 제출하면 수령이 가능합니다. 퇴직연금 수령방법 IRP형퇴직연금 수령방법 IRP는 개인연금저축입니다. 누구나 가입 가능한 연금입니다. 가입또한 쉬우며, 수령방법도 신분증만 지참한다면 금융기관에 방문하여 계약해지 신청서를 작성하기만 하면 됩니다.

확정급여형DB형

퇴직연금 DB형으로 불리며 퇴직금을 직접 운용하지 않고, 회사가 운용을 해줍니다. 운용했을 때 손실과 이득의 결과에 따라 퇴직금은 영향을 받지 않으며 원래 받았던 퇴직금이 지급이 됩니다.

퇴직금은 일반적으로 퇴직 전 3개월동안 지급이 된 평균임금으로 계산이 됩니다. 예를 들어 최근 3개월에 매달 400만원을 받았고 10년동안 근무를 했다면 퇴직시 4천만원을 받을 수가 있습니다.

전문가의 도움을 받아라

퇴직연금은 혼잡하고 여러 상품들로 구성되어 있으므로, 혼자서는 투자하기 어려울 수 있습니다. 따라서 전문가의 도움을 받아서 퇴직연금의 종류와 상품을 선택하고, 운용상황을 모니터링하고, 필요한 경우에는 조정하는 것이 좋습니다.

전문가의 도움을 받기 위해서는 퇴직연금 관리업체나 금융기관에 문의하거나, 인터넷이나 핸드폰 앱 등을 이용할 수 있습니다.

1 확정급여형DB 퇴직연금

확정급여형DB 퇴직연금은 근로자가 퇴직할 때 받을 금액이 미리 정해져 있는 퇴직연금 제도입니다. 이 경우, 기업 측이 매번 일정한 금액을 금융기관에 적립합니다. 이 적립된 금액은 금융기관에서 운용되지만, 근로자가 퇴직할 때 받을 금액은 미리 확정되어 있어, 운용의 성과와는 상관없이 동일한 금액을 받게 됩니다.

예를 들어, 기업 A에서 근무 중인 김 씨가 연봉이 6,000만 원이라고 가정하면, 회사는 매번 약 500만 원(연봉의 1/12)을 금융기관에 예치합니다.

그런 식으로 하여 김 씨가 10년 후에 퇴직하면, 예치된 금액과 그 운용 수익을 합쳐 약 6,000만 원을 퇴직연금으로 받을 수 있습니다.

퇴직연금의 수령 방법

퇴직연금에 관련해서 알아보았다면 이제 퇴직연금 수령 방법에 관련해서 알아보겠습니다. 근로자가 퇴직 시점이 되면 DB형이든, DC형이든 모아진 자금을 받게 될 텐데, 이같은 경우애 선택할 수 방법은 2가지입니다. 첫 번째는 퇴직금으로 일시에 받는 것입니다. 퇴직 시 퇴직금은 일반적으로 IRP 계좌로 입금됩니다. 회사에서 퇴직금을 개인 퇴직 계좌인 IRP계좌에 돈을 넣어 주는 것이지요. 이같은 경우애 근로자는 IRP 계좌를 해지하고 입근된 퇴직금을 일시금으로 받을 수가 있습니다.

방법은 IRP 통장 개설 금융기관에 방문, 인터넷접수 등을 통해서 해지할 수 있습니다. 두 차례 방법은 회사로부터 받은 퇴직금을 IRP ndividual retirement pension 계좌에 지속 적립, 운용하여, 만 55세 이후에 연금으로 받는 것입니다. 연금 수령 금액은 납입 금액, 운용 수익률, 수령 기간 등에 따라 달라지게 됩니다.

자주 묻는 질문